ナース専科 転職(旧 ナース人材バンク)の口コミ・評判|16年目主任が選択肢を探して登録してみた結果

ナース専科 転職の口コミと評判 アイキャッチ画像 看護師の転職と退職
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男性看護師・現役主任のナースマンです。
責任だけ増えてしんどい中堅〜主任看護師の転職・キャリアを支援しています。転職サイトを実際に登録・面談した体験談と、管理職目線のリアルな情報を発信中。

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ナース専科 転職の口コミと評判 アイキャッチ画像

主任になって、逃げ場がなくなった。

部署異動のたびに環境が変わる。

外科病棟、オペ室、脳外科病棟、そしてICUへ異動する。

ICUに異動したとき、正直限界をむかえていた。

小さなミスでも指摘されたり、いろいろな場面で怒られる。自信が持てない。

専門性が高い分、プレッシャーも桁違い。

気づいたら、メンタルが崩れていく道を進んでいた。

休職を経験して、初めて芽生えた感情があった。

「もう少し、医療的な責任が小さい職場で働きたい。」

でも、すぐに現実が頭をよぎる。

担当している新人はどうなる?委員会は?後輩たちは?同僚の主任たちに、なんて思われるだろう。

主任になった今、転職なんて考えていいものなのか?

そもそも、転職サイトを使ってもいいの?

職場にバレたらどうしよう・・・16年のキャリアを、捨てることになってしまわないか?

そういった不安がぐるぐると頭を回り続けていた。

転職したいわけじゃない・・・

ただ、選択肢が欲しかった。

実際にナース専科に登録・面談を経験した。

その結果・・・気持ちに変化が!

何がどう変わったのか?転職を決めていない現役主任が使ってわかったことを、正直にお伝えします。

転職活動のためじゃない。まず、自分に選択肢があるかどうかを知るだけ。

16年働いてきた私が、転職サイトを登録した理由

責任は増えた。でも収入は守りたい

主任になって、責任は増えた。でも、その分守れているものがある。

月に数回、家族ではま寿司に行けること。

子どもの春休みや夏休みに、家族旅行に行けること。

派手な生活じゃない。でも、これが今の自分の「普通」だ。

この「普通」を守るために、収入は下げられない。

でも仕事はしんどい。

もっと楽に働ける場所があるなら、そこに行きたい。

責任は果たしたい。
でも、このままじゃ続かない‼

そのジレンマが、ずっと頭の中にあった。

誰にも言えない「もう少し楽に働きたい」という本音

「しんどい」と言えない。

主任だから。

もし誰かに話したら、評価が下がる。 「あの主任、弱音を吐いてる」と思われる。

だから言わない。

笑顔で現場に立ち続ける。

後輩の相談に乗る。上司と現場の間に立つ。急変にも対応する。

私だけじゃないよね…?
こんなこと、誰にも言えないけど。

その裏で、誰にも言えない本音がある。

「もう少しだけ、楽に働きたい。」

この気持ちを持つことは、弱さじゃない。

それだけ真剣に働いてきた証拠だと、
今は思う。

「ここしかない」という思い込みに気づいた瞬間

休職したとき、上司と面談した。

上司が言った言葉は、たった一言だった。

ここでまた働いてもらいたいの・・・

それだけだった。

私の体のことでも、気持ちのことでも、将来のことでもなかった。

私は、駒として見られていたんだ・・・
そう感じました。

同時に、もう一つのことに気づいた。

この職場だけが、私の居場所じゃないかもしれない。

看護師の働き方は、もっと自由なんじゃないか。

そう思った瞬間、ナース専科 転職に登録してみようと決めた。
転職するためじゃない。

選択肢があるかどうか、確かめるために。

実際にナース専科に登録・面談してみた

登録してみて最初に感じたこと

転職サイトに登録してみる。

頭ではわかっていても、なかなか踏み出せない理由がある。

個人情報の入力。そして、職場名の入力。

看護師
看護師

これ、本当に職場にバレないよね…?

この不安、登録前に必ず頭をよぎると思う。

正直に言う。私も解消されないまま、入力を進め

それでも進められたのは、たった一つの気持ちがあったから。

「このまま何も知らずにいる方が、怖い。」

✅転職サイトが職場に連絡することはありません。

✅登録しただけでは、転職活動は始まりません。

✅いつでも退会できます。

「バレるかも」という不安より、
「選択肢を知らないまま働き続ける」方がリスクです。

担当者との面談で聞いたこと

登録後、担当者から連絡が来た。

最初に感じたのは「思ったより話しやすい」だった。

責め立てるわけでも、急かすわけでもない。

ただ、こちらの話をじっくり聞いてくれた。

今の職場でしんどいと感じていることを、
もう少し聞かせてもらえますか?

気づいたら、職場では絶対に言えないことを話していた。

責任の重さのこと。収入を下げられないこと。

でも少し楽になりたいこと。

ここで一つ、正直に伝えておきたいことがある。

地域によって、紹介できる求人数に大きな差がある。

私は地方在住のため、担当者にこう言われた。

ナースマンさんの地域ですと、ご紹介できる求人数は、少ない状況です。

都市部に住んでいる方なら、この壁は低い。

地方在住の方は、最初から「非公開求人を紹介してほしい」と伝えることをおすすめする。

管理職の方向けの非公開求人はございます。ご希望があればご紹介できます。

表に出ていない求人が、存在する。

それを知れただけでも、登録した意味があった。

面談は「転職の意思確認」ではなく
「現状のヒアリング」です。

まだ転職するか決めていない。と伝えても大丈夫。
担当者は話しやすく、相談しやすい印象でした。
地方在住の方は、最初から非公開求人の相談をしてみてください。

主任・管理職の求人は実際にあるのか

管理職の私を採用してくれる病院なんてあるのか。

登録前、そう思っていた。

実際に検索してみると、管理職向けの求人は存在する。

そして求人には、給与が表示されている。

今の自分の給与って、市場的に見て高いのか、低いのか。

転職するかどうかに関係なく、この情報は持っておくべきだと思った。

なぜなら、知っているだけで気持ちが変わるからだ。

「ここしかない」から、「ここを選んでいる」に変わる。

その違いは、毎日の働き方に少しずつ影響してくる。

管理職・主任向けの求人は存在します。

転職を決めていなくても、求人と給与を見るだけで自分の市場価値がわかります。
「情報を持っている人」と「持っていない人」では、これからの選択肢が変わります。

ナース専科を使ってわかった3つのこと

ナース人材バンクで調べたら出てこなかった。という方へ。
2024年8月にサービス名が「ナース専科 転職」に変更されています。同じサービスです。

ナース専科 転職(旧 ナース人材バンク)は、累計登録者数100万人以上の看護師さんが利用する国内最大級の転職支援サービスです。

運営会社株式会社エス・エム・エス
SMS Co., Ltd.
設立日2003年4月4日
対応エリア全国
拠点数15拠点
累登録者数100万人以上
(2024/3月時点)
求人数20万件以上
(2024/7月時点)
公式サイトナース専科

ナース専科の歴史は、1980年に創刊した就職情報誌、看護専門誌から始まりました。
現在まで約40年、就職・転職支援・看護知識の発信など3つのサービスを展開しています。
ナース専科公式HPより引用

よかった点

転職サイトというと、求人を紹介されて終わりというイメージがあった。

ナース専科は違った。

担当者が、話をとことん聞いてくれる。

今の職場のしんどさ。収入への不安。漠然とした「もう少し楽に働きたい」という気持ち。

などなど。

たくさんの気落ち、不安を聞いてくれた。

整理できていない気持ちでも、話しながら少しずつ言語化できた。

実際に転職された方で、似たような状況の方がいらっしゃいました。その方の場合は…

実際に転職した人のリアルな話を聞けたことも大きかった。

求人票には載っていない、職場の雰囲気や働き方の実態を知ることができる。

ナース専科のよかった点
✅担当者が話をじっくり聞いてくれる

✅実際に転職した人のリアルな情報を教えてくれる

✅転職を決めていなくても相談できる雰囲気がある

気になった点

正直にお伝えしたい。

気になった点が2つある。

1つ目は、電話でのやり取りに抵抗を感じたこと。

プライベートな時間に職場関係以外から電話が来ることへの抵抗感もある。

仕事終わりに知らない番号から電話が来ると、ちょっと構えてしまう…

この点は、登録時に「LINEでやり取りしたい」と担当者に伝えることで対応できる。

最初に希望を伝えることが大事だ。

2つ目は、地域によって求人数に差があること。

都市部であれば求人は豊富だが、地方在住の場合は紹介できる求人が少ないことがある。

地方在住の方は、最初から非公開求人の相談をすることをおすすめする。

ナース専科の気になった点

⚠️電話でのやり取りが中心になることがある
→登録時に「LINEで連絡してほしい」と伝えれば対応可能

⚠️地方在住の場合、紹介できる求人数が少ないことがある
→最初から非公開求人の相談をしてみよう

他の転職サイトとの違い

ジョブメドレーも実際に使ったことがある。

大きな違いは、スカウト機能の有無だ。

ジョブメドレーは病院側からスカウトが届く仕組みがある。

自分から動かなくても、病院側からオファーが来るのがスカウト機能。

一見便利に聞こえるが、これは転職意欲が高い人向けのサービス。

スカウトが届くということは、それだけ転職活動が本格化するということでもある。

  • まだ転職するか決めていない
  • とりあえず選択肢を知りたい

    という段階であれば、担当者が丁寧にヒアリングしてくれるナース専科の方が使いやすい。

ナース専科とジョブメドレーの違い

ナース専科ジョブメドレー
スカウト機能なしあり
担当者
サポート
手厚い自分で動く
スタイル
こんな人向け相談しながら考えたい転職意欲が
高い

転職サイトを使って変わったこと

「選択肢がある」とわかると気持ちが変わる

求人を見ていたとき、手が止まった。

今の自分と同じくらいの年収の求人が、そこにあった。

なんとも言えない気持ちだった。

うれしいわけでも、悲しいわけでもない。

でも確かに、何かが動いた感覚があった。

さらに気づいたことがある。

管理職としての経験が、他の職場でも活かせる求人がある。

私のキャリア、ここだけで使うものじゃなかったんだ。

わくわくした。

久しぶりに感じる感覚だった。

今まで、道は決まっていると思っていた。

この職場で、このまま働き続ける。それしかないと。

でも転職サイトを使ってみて、初めて思った。

自分で道を見つけることができるかもしれない。

転職サイトを使う前と後で変わること

使う前:「この道しかない」という閉塞感 使った後:「自分で道を選べる」という感覚

この違いが、毎日の働き方を少しずつ変えていきます。

今の職場を選び直す感覚になった

他の病院や施設の求人を見ながら、そこで働く自分をイメージしてみた。

通勤はどのくらいかかるか。どんな職場環境か。チームの雰囲気は。

そうやって他の職場を見ていくうちに、今の職場が客観的に見えてきた。

今の職場って、客観的に見るとこういう場所だったんだ。

悪い部分だけじゃない。

良い部分も、ちゃんと見えてきた。

転職サイトを使う前は「ここしかない」だった。

使った後は「ここで働くことを、自分で選んでいる」に変わっていた。

「仕方なく働いている」と「選んで働いている」では、毎日の気持ちが変わってくる。

転職サイトは、転職するために使うものじゃない。 今の職場を客観的に見るきっかけにもなる。

「選んで働いている」という感覚が、毎日の働き方を変えていく。

こんな看護師にナース専科はおすすめ

転職を決めていなくても登録していい理由

転職を決めていなくても登録していい理由

転職サイトは、転職を決めた人が使うものだと思っていた。

でも違った。

転職サイトは、自分の働き方を選ぶために使うものだった。

登録する前の私には、選択肢がなかった。

この職場で、このまま働き続けるしかない。

そう思い込んでいた。

でも登録してみてわかった。

年収を下げずに働ける場所が、存在する。

収入を守りながら、今より少し楽に働ける場所があるかもしれない。

その可能性を知っただけで、気持ちが少し楽になった。

転職するかどうかは、その後に決めればいい。

まず知ることが、最初の一歩だ。

こんな看護師に登録してほしい

✅転職するか決めていないけど、今の職場がしんどい

✅収入は守りたいけど、もう少し楽に働きたい

✅自分に選択肢があるかどうか、知りたい

転職活動のためじゃなくていい。
まず「選択肢があるかどうか」を知るために使ってください。

まずは自分の市場価値を知るだけでいい

看護師として働いていると、転職を経験しないまま何年も過ぎていく。

同じ職場で、同じ環境で、ただ年数だけが積み上がっていく。

でも気づいていない人が多い。

あなたが積み上げてきた経験は、今の職場だけで使うものじゃない。

ということを。

看護師として、いろんな場所で、
いろんな役割を持って働ける道がある。

病院だけじゃない。クリニック、施設、訪問看護、保育園。

そしてどの場所でも、あなたが積み上げてきた管理職の経験は武器になる。

  • チームをまとめる経験
  • プリセプター経験
  • 教育担当の経験
  • 管理視点で現場を見た経験
  • リーダーシップの経験

それを必要としている職場が、確かに存在している。

転職サイトはその道を、具体的な求人と給与という形で見せてくれる。

知っているだけで、今の働き方への見え方が変わる。

「仕方なく続けている」が、
「選んで続けている」に変わる瞬間がある。

その瞬間を、一度体験してほしい。

市場価値を知るとは、こういうことです。

  • 自分の経験が他の職場でどう評価されるかを知ること
  • 今の収入が市場的に見て高いか低いかを知ること
  • 「ここしかない」という思い込みを外すこと

これだけで、毎日の働き方が少し変わります。

ナース専科 転職(旧 ナース人材バンク)に関するQ&A

退会はどうやってするの?

ナース専科 転職(旧 ナース人材バンク)は退会することができます。

【サービス退会ページ】から必要事項を入力することで退会ができます。

入力する内容
  • 対象サービス
  • 登録時期
  • 会社名(任意入力)
  • 氏名
  • メールアドレス
  • 電話連絡
  • 退会理由

入力フォームに必要な事を入力するのみで退会できます。

利用するにはお金がかかるの?

ナース専科 転職(旧 ナース人材バンク)を利用するにはお金はかかりません。

看護師転職サイトを利用するのは無料で利用すること可能。

看護師転職サイトは求人元の病院や施設から、求人紹介料をもらっており、利用する方々からはお金を請求することはありません。

サービスを退会する時に、違約金などもありません。

電話はたくさんくるの?

ナース専科 転職(旧 ナース人材バンク)の担当者さんからは定期的に連絡が来ます。

看護師転職サイトへ登録すると、転職の思いや予定を担当者が確認をします。

まずは求人を見るだけでいいなーと感じている場合には、その思いを伝えることによって、連絡が少なくなるケースがあります。

そのため、今の思いを担当者へ伝えるようにしましょう。

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選択肢を持つことが、今の働き方を変える第一歩

最後まで読んでくれてありがとうございます。

この記事で伝えたかったことは、一つだけです。

転職サイトは、転職するために使うものじゃない。

責任だけ増えて、しんどくなってきた。

でも辞める勇気もない。収入も下げられない。

そんな看護師が、自分に選択肢があるかどうかを知るために使うものだ。

私は16年間、同じ場所で働き続けてきた。

道は一本しかないと思っていた。

でもナース専科に登録・面談してみて、初めてわかった。

年収を守りながら働ける場所がある。

管理職の経験を活かせる場所がある。

「ここしかない」は、思い込みだった。

今の私も、まだ答えは出ていない。

でも、選択肢を知った上で働くことと、知らないまま働くことは全く違う。

知っているだけで、今日の仕事への向き合い方が少し変わる。

転職するかどうかは、その後に決めればいい。

まず、知ることから始めてほしい。

知っているだけで、今の職場への見え方が変わる。

「仕方なく働いている」が「選んで働いている」に変わる。

その気持ちの変化が、毎日を少しだけ楽にしてくれる。

✅転職サイトは転職を決めてから使うものじゃない

✅登録・面談は無料。リスクはゼロ

✅自分の市場価値を知るだけで気持ちが変わる

✅「ここしかない」という思い込みを外す第一歩になる

2024年8月「ナース人材バンク」からサービス名を「ナース専科 転職」に変更しています。

年間10万人が利用している看護師転職サイトの老舗です。

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